Servei 02
El team building clàssic té un problema: deixa fora mitja plantilla. El que té el genoll malament, la que està embarassada, el de 58 anys que no competirà en una gimcana. Nosaltres dissenyem jornades on el nivell físic deixa de ser un filtre.
Una jornada d'equip funciona quan tothom hi participa de debò. Tan bon punt hi ha una prova física exigent, la plantilla es parteix en dues: els que competeixen i els que miren. I els que miren solen ser exactament les persones a qui més falta els fa moure's.
Les nostres jornades estan dissenyades per un fisioterapeuta, així que el punt de partida és el contrari: què pot fer tothom, i com s'escala per a qui en vulgui més. Moviment real, treball en grup, una mica de competició sana i una part formativa que fa que el dia serveixi per a alguna cosa més que les fotos.
I, segons el format i el contingut, la part formativa pot ser bonificable.
Formats
01
Tres o quatre hores sense sortir de les instal·lacions. Bloc formatiu de salut postural, bloc de moviment per equips i tancament conjunt.
02
Un dia fora, en entorn natural del Maresme o del Vallès. Moviment a l'aire lliure, dinàmiques d'equip i formació pràctica, amb el menjar inclòs en l'organització.
03
Grups reduïts a consulta: valoració ràpida, treball de força i mobilitat guiat, i pla individual per a cada assistent.
04
La jornada com a tret de sortida d'un pla anual: es genera l'impuls en un dia i es sosté amb formació durant l'any.
Què s'aconsegueix
Com s'organitza
Quants sou, quines edats, quines limitacions físiques conegudes hi ha i què voleu que passi aquell dia.
Us enviem el guió per blocs amb horaris, espai necessari i quina part és bonificable.
Espai, material i personal de suport. Si és a l'exterior, pla B per pluja tancat des del principi.
La jornada, i un resum posterior amb el que s'ha observat i què recomanaríem programar després.
Preguntes freqüents
La part lúdica no. La part formativa sí que ho pot ser si compleix els requisits de FUNDAE: contingut, durada, control d'assistència i documentació. Per això dissenyem les jornades amb un bloc formatiu clarament delimitat, i us diem exactament quin percentatge del dia és bonificable.
És el normal i està previst. Abans de la jornada recollim limitacions conegudes de manera confidencial i adaptem les dinàmiques. Ningú ha d'explicar davant dels seus companys per què no pot fer una cosa.
De 8 a 100 persones segons el format. Per damunt de 40 treballem amb equips rotant per estacions i personal de suport addicional.
Roba còmoda és suficient en els formats de mitja jornada. En jornada completa a l'exterior sí que recomanem calçat esportiu, i ho indiquem a la convocatòria que us preparem.
Sí, tota la jornada i el material, en català o castellà.
El pas següent
Si encara prefereixes no parlar amb ningú: nou preguntes i et diem quina palanca mouria abans el teu indicador. I si vols anar al gra, una trucada de 20 minuts amb les teves xifres.
